宣城管道保温施工队 35场、覆盖超千人次！南沙人才成长服务季活动成初显

今年8月至12月，南沙区人力资源和社会保障局（下称“南沙区人社局”）开启“南沙正青春——人才成长服务季”系列活动。紧扣“年轻的城 服务年轻的人”核心理念，题活动累计开展35场，覆盖超千人次大湾区青年，构建起集学习提升、交流互动、职业发展于一体的综型成长平台，激发青年的创新潜能与创业热情，为南沙加速建设高水平人才高地注入强劲的青春动能。

体系化布局，人社服务贯穿全程热度不减

服务季坚持“月度有主题、周周有活动”的节奏，保持人才服务持续在线、青年关注度稳步提升。从开局引爆热情的“精酿实验室”“AI创业沙龙”，到层层递进的职场赋能、科技探索、创业扶持与城市融入板块，南沙区人社局精心打造了一条贯穿全年、逐步深化的人才成长服务链。

精准化对接，人社响应切中需求出实

活动采用“你提需求、我来实现”的响应式服务模式。前期，南沙区人社局通过问卷调研、人才服务日、企业走访、题座谈等多种渠道，精准收集并深入研判人才实际诉求。

联系人：何经理

助力职场进阶：直击职场需求，开设“高情商沟通课”“商务英语口语角”“基金从业考试辅导”等实用课程。

赋能创新创业：举办“新公司法解析”“企业孵化与股权设计”“AI生态投资前瞻”及多场资源对接会。创业的陈先生表示：“几场活动下来学到了很多干货，不仅了解到创业支持政策，还免费体验股权架构等法律咨询，了解了常见误区。”

拓展认知视野：组织走访广汽科技馆、中科智城、卫视博生物等区内标杆企业与创新平台。海外归国人才王同学感慨：“亲眼看到南沙在智能制造与前沿科技领域的扎实布局，改变了我对传统工业区的印象。”

促进社交融：通过MBTI职场盲盒、剧本杀交友、手工工坊、匹克球赛等轻松有趣的互动，助力南沙青年拓展本地社交圈。南沙街道的唐先生分享道：“活动让我结识了志同道的同龄人，大家一起交流在南沙的生活与工作，让我更快融入这里。”

此外，活动突破传统讲座模式，注重沉浸式场景构建与互动体验。青年们亲手调制精酿、操作智能机器人、参与心理沙盘与主题手作，在亲身实践中深化认知、激发灵感。

参与者普遍反馈，设备保温施工活动“既有料，又好玩，更有温度”，真正实现“在体验中链接，在互动中成长”。

协同化共建，人社汇聚资源生态成型

南沙区人社局依托南沙人才服务站，联动南沙人才卡作银行、香港科技大学（广州）、越秀集团等多方力量，整政策、产业、科创与金融多方资源，构建起协同服务的人才生态圈。

下一步，南沙区人社局将以人才服务季为契机，持续总结经验，迭代出更多形式新颖、内容扎实的服务活动与成长课程，进一步完善全周期人才服务体系，多元联动打造大湾区青年人才心向往之的成长沃土与创业高地，为区域高质量发展持续汇聚青春智慧与力量。

南方+记者 吴冠霖

据消防人员介绍，他们于1月19日接到报警前往搜寻，20日找到了坠崖驴友，共有两人，一男一女。消防派出两支救援队伍上山，分别将两名遇难驴友运送下山。队伍于20日晚间抵达山下。后将遗体移交给当地警方。从消防人员拍摄的救援画面看，九峰山上，冰雪覆盖，道路湿滑加上丛林灌木，通行困难。

通讯员 赵明君